Rubén Eslaiman, impulsor del proyecto.

La comisión de Trabajo de la Cámara de Diputados bonaerense emitió dictamen favorable al proyecto del legislador massista Rubén Eslaiman para que los empleados de bingos y casinos cobren sus sueldos a través del Banco de la Provincia de Buenos Aires.

Los integrantes de la comisión dieron el visto bueno a la iniciativa de Eslaiman que propone una serie de modificaciones a la Ley de Funcionamiento y Explotación del Juego de Azar (N°11.018), a la Ley del Convenio entre Lotería y Casinos bonaerense y Lotería Nacional (N°11.536), y a la Ley de Regulación del Juego Online (N°15.079).

El proyecto del legislador de Unión por la Patria, Rubén Eslaiman, propone que “toda entidad autorizada para la explotación del juego deberá abonar las remuneraciones que correspondan a sus trabajadores y trabajadoras, respetando la normativa vigente, por intermedio del Banco Provincia“.

La Ley actual sostiene que la explotación del juego en la provincia de Buenos Aires puede ser contratada por las Entidades de Bien Público con terceras personas físicas y/o jurídicas mediante un convenio previamente aprobado por Lotería y Casinos. En este sentido, la intención del diputado Eslaiman es que el Banco Provincia sea el intermediario del vínculo.

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“Esta institución representa muchos de los valores y vela por los intereses de nuestra provincia, es por eso que entendemos necesario tomar distintas medias en pos de fortalecer dicha entidad financiera”, expresó Ruben Eslaiman.

Asimismo, el diputado del massismo introduce cambios en la Ley de Regulación del Juego Online para que “toda persona jurídica o humana, entidad pública o privada, autorizada para explotar las actividades lúdicas deberán abonar las remuneraciones que correspondan a sus operarios y trabajadores por medio del Banco Provincia “.

También, el proyecto contempla que los trabajadores de bingos y casinos que cuenten con una caja de ahorro en pesos pueden solicitar su transformación en cuenta sueldo. Para realizar el proceso, el Banco Provincia deberá recibir a través del empleador los datos pertinentes del sujeto en cuestión, que en caso de no tener cuenta se le deberá abrir una.

“Proponemos que lo establecido en el proyecto será de aplicación para los trabajadores y trabajadoras que inicien su relación laboral con alguna de las instituciones alcanzadas, como también a aquellos y aquellas que se encuentren actualmente en ejercicio de sus funciones”, cerró Eslaiman.